Description

Formation en classe virtuelle organisée en deux demi-journées (2X3h30)

Cette formation s’adresse à tous collaborateurs devant acquérir les bonnes pratiques en matière de données à caractère personnel. Il est toutefois recommandé d’avoir déjà pris connaissance de la loi Informatique et Libertés.

Niveau débutant


Objectifs pédagogiques

  • Connaître les concepts fondamentaux en matière de protection des données
  • Disposer des informations nécessaires pour identifier les traitements de données au sein de sa structure
  • Acquérir les bons réflexes pour assurer la sécurité et la confidentialité des données et participer au développement de la démarche d’Accountability de l’organisme

Programme

Module 1

1. Introduction
• Historique et contexte : de la LIL au RGPD
• Le cadre légal : les acteurs visés par le RGPD
• Les contraintes sectorielles

3. Les acteurs de la conformité
• Les acteurs internes :
- Le délégué à la protection des données
- L’équipe de la conformité
• Les acteurs externes :
- Présentation schématique
- La sous-traitance et ses obligations
- Les tiers autorisés

2. Les définitions et mots-clés
• Le traitement de données à caractère personnel
• Les données à caractère personnel
• Les personnes concernées
• Les catégories particulières de données
• Le responsable de traitement
• Le sous-traitant

Module 2

1. Les principes fondamentaux
• La finalité
• La minimisation
• La conservation
• La transparence
- Quand et comment informer les personnes
- Brève introduction aux droits
des personnes concernées
• La sécurité

2. Contribuer à la démarche de conformité de mon organisme
• La collecte des données : minimiser les données, assurer la transparence du traitement
• Sécurité des données : respecter la confidentialité, assurer la sécurité des flux des données
• L’exercice des droits : réagir et traiter en temps utile les demandes
• Les destinataires des données : identifier les tiers autorisés et assurer le suivi de la donnée

3. Le rôle de la CNIL

• La CNIL
• Pouvoirs et missions de la CNIL

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